photo Chauffeur / Chauffeuse de ligne transport de personnes

Chauffeur / Chauffeuse de ligne transport de personnes

Emploi Administrations - Institutions

Niederbronn-les-Bains, 67, Bas-Rhin, Grand Est

Postes à pourvoir au 1er aout 2025, par mutation, ou CDD de 18 mois dans un premier temps. Agents de catégorie C à temps complet 35h hebdomadaires. Avantages : titres restaurant, participation complémentaires, CNAS (après 6 mois de présence). Une visite médicale auprès d'un médecin agréé vous sera prescrite en vue de l'obtention de l'attestation d'aptitude à la conduite délivrée par la Préfecture du Bas-Rhin. C.V. + lettre de motivation + copie du permis de conduire valide à M. le Président de la Communauté de Communes, par mail à : recrutement@ccpaysniederbronn.fr, avant le 10 juin 2025 (préciser « Offre 2025-05-02 - conducteur »). Renseignements au 03 88 05 86 53. ------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------ La Communauté de communes du Pays de Niederbronn-les-Bains (23 745 habitants - 13 communes - 106 agents), recrute : UN/UNE CONDUCTEUR/TRICE TRANSPORT A LA DEMANDE « TI'GO » (H/F) Sous l'autorité de la directrice du service « TI'GO » et la responsabilité fonctionnelle du responsable du pôle Technique et aménagements, les missions du collaborateur seront notamment : Transport à la demande[...]

photo Éducateur / Éducatrice chef de service socioéducatif

Éducateur / Éducatrice chef de service socioéducatif

Emploi

Bourg-en-Bresse, 10, Ain, Grand Est

Le Pôle de Protection Enfance de l'ADSEA01 recherche en CDI ) son chef de service ou coordinateur sur Bourg en Bresse pour le service CARIC . Ce service est composé de deux équipes de 8 travailleurs sociaux et deux médiateurs familiaux , pour 3 missions : les droits de visites en présence d'un tiers, un espace de rencontre et la médiation familiale. Missions : - Encadrer et animer une équipe pluridisciplinaire (travailleurs sociaux, secrétaire, psychologue), exerçant des missions judiciaires en milieu ouvert - Assurer la coordination de l'ensemble des actions socio-éducative proposées par l'équipe, - Participer activement à la mise en œuvre du projet d'établissement, - Suivi RH de l'équipe, réalisation des entretiens professionnels, recrutements, discipline, gestion des plannings, gestion de l'intervention avec les prestataires extérieurs, - Validations des rapports transmis aux magistrats, - Accompagnement pédagogique et juridique des professionnels dans leurs missions de prise en charge d'un public en protection de l'enfance. Compétences requises : - Communication interne et externe (rédactions de rapports), - Réaliser le bilan des actions socio-éducatives collectives[...]

photo Agent / Agente d'exploitation des réseaux d'assainissement

Agent / Agente d'exploitation des réseaux d'assainissement

Emploi Administrations - Institutions

Belley, 10, Ain, Grand Est

QUELS SONT VOS CHAMPS D'INTERVENTION ? Depuis le 1er janvier 2023, la communauté de communes Bugey Sud exerce les compétences eau potable et assainissement. Vous intégrerez donc la régie de l'eau et de l'assainissement de la communauté de communes (25 agents), sous l'encadrement du responsable d'exploitation et du chef de l'équipe travaux. En tant qu'agent d'exploitation ouvrages, vous assurez le bon fonctionnement et la continuité des services de l'eau potable (production et distribution) et de l'assainissement collectif (collecte et traitement) selon la réglementation en vigueur et les directives transmises. VOS MISSIONS 1- Assurer le bon fonctionnement des 2 principales stations d'épuration (Culoz et Belley) et des postes de relèvement des eaux usées Assister le chef d'équipe dans le pilotage de l'ensemble des étapes de traitement des stations d'épuration et de la déshydratation des boues Remplacer le chef d'équipe temporairement en son absence Entretenir les stations d'épuration biologique Entretenir les postes de relèvement des eaux usées Participer aux opérations d'entretien, de contrôle et de prélèvements dans le cadre de l'autosurveillance du système[...]

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Formateur / Formatrice de formation professionnelle

Emploi Enseignement - Formation

Saint-Brieuc, 22, Côtes-d'Armor, Bretagne

Formateur BTS Développement Réalisation Bois Employeur L'unité d'apprentissage de l'ensemble scolaire Sacré Cœur - Saint Brieuc est une antenne du CFA régionale ECB. L'UFA Sacré Coeur recherche un formateur intervenant pour le BTS Développement Réalisation Bois (DRB). Missions - Encadrer un groupe de 10 apprentis BTS DRB (alternativement classe de 1ère et 2ème année BTS) pour l'enseignement de la partie professionnelle. - Assurer le suivi d'une partie des apprentis : visites en entreprise, entretiens et bilans individuels - Veiller aux exigences attendues en termes de qualité (Qualiopi) - Participer aux jurys d'examen du diplôme du BTS (jury inter académique) Activités principales - En charge de la réalisation de sous-ensembles de meubles, prototypes, pièces d'essai sur centre d'usinage à commande numérique et sur machines traditionnelles. - En collaboration avec les autres formateurs, mettre en œuvre les enseignements sous forme de projet tant au niveau pratique que théorique. - Créer le lien entre les apports de technologie et les activités de réalisation en atelier dans une optique de process industriel. Votre profil Vous possédez une expérience en unités de production[...]

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Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Vitré, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

L'Adapei 35 est une association du secteur médicosocial qui accompagne plus de 3500 personnes en situation de handicap grâce aux compétences de 1 700 professionnels au sein de 66 établissements dans le département d'Ille-et-Vilaine. RECRUTE Pour le pôle ATQP, pour le service « accès et maintien dans le logement » de Vitré Animateur 1ère catégorie (F/H/X) Ce service fait partie du pôle Animation Territoriale et Qualité des Parcours. Le poste concerne le projet d'habitat inclusif « Les Papillons » situé à Vitré avec l'accompagnement de 6 personnes en situation de handicap. Description du poste : Sous la responsabilité du responsable de dispositif « Animation Territoriale et Qualité des Parcours et par délégation du chef de service : L'animateur intervient auprès du public dans le cadre de l'animation de la vie partagée. Les missions sont : - La participation sociale des habitants, le développement de la citoyenneté et du pouvoir d'agir ; - La facilitation des liens d'une part entre les habitants (réguler les conflits, gérer les événements particuliers .) et d'autre part entre les habitants et l'environnement proche dans lequel se situe l'habitat (réguler le « vivre[...]

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Assistant(e) administratif(ve) et comptable

Emploi Administrations - Institutions

Varces-Allières-et-Risset, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

LA MAIRIE DE VARCES RECRUTE ! Gestionnaire administrative et comptable 80 % Profil n° RH. 2025 - n°07 - Contractuel de Catégorie C Prise de poste souhaitée le 25 août 2025 Expérience similaire souhaitable Faire acte de candidature auprès de Monsieur le Maire de VARCES avant le 14 juin 2025 par courriel : candidature.ville@varces.fr en précisant la référence Profil n° RH. 2025 - n°07 Recrutement le 7 juillet 2025 Pour plus d'informations sur le poste, contactez Mme THOMASSET, directrice-adjointe du service Socio-Culturel au 04 76 72 88 48 ou par mail c.thomasset@varces.fr MISSIONS Sous l'autorité de la Directrice adjointe, Missions principales : Gestion comptable associative - Assurer la gestion comptable (enregistrement des pièces comptables), suivi de la trésorerie (gestion des différentes caisses), émission de bons de commande (pour les responsables des services) et virements pour le paiement des prestataires - Préparer les décaissements : édition des chèques à la signature et envoi des règlements - Assurer les relations avec la banque : tenue et gestion des comptes - Saisir les opérations sur le budget réel, et suivre l'ensemble des éléments du budget associatif -[...]

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Éducateur(trice) de jeunes enfants responsable de structure

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Saint-Claude-de-Diray, 41, Loir-et-Cher, Centre-Val de Loire

Nous recherchons un.e référent.e technique terrain H/F pour notre micro-crèche de Saint Gervais-la-Forêt pour un remplacement de congé maternité Pour 20% du temps - missions administratives : - Contribuer dans l'élaboration et dans la mise en œuvre du projet pédagogique de la structure d'accueil avec la coordinatrice EAJE - Contribuer à faire évoluer l'ensemble des protocoles en place et leurs traçabilités - Diriger les réunions de service et faire coïncider son action en fonction des objectifs retenus. - Rencontrer les parents et répondre aux demandes sur le développement et l'éducation. - Procéder aux visites avant inscriptions et répondre aux questions des parents - Préparer la semaine d'adaptation - Favoriser une relation d'écoute, de confiance et de conseil envers les parents - Gérer le matériel et les besoins de commande dans le respect du suivi budgétaire - Elaborer les plannings du personnel dans un souci d'équité au sein de l'équipe, - Gérer les stocks des denrées alimentaires, des produits d'hygiène pour les enfants et les produits d'hygiène des locaux, du matériel pédagogiques et fournitures diverses - Envoyer et suivre les tableaux prévisionnels des commandes[...]

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Assistant social / Assistante sociale du travail

Emploi Social - Services à la personne

Nantes, 44, Loire-Atlantique, Pays de la Loire

Dans le cadre de la mission d'un Chez Soi d'Abord qui consiste à « permettre à des personnes majeures, durablement sans abri et atteintes d'une ou de pathologies mentales sévères d'accéder sans délai à un logement en location ou en sous-location et de s'y maintenir et de développer leur accès aux droits et à des soins efficients, leur autonomie et leur intégration sociale » Appartements de Coordination Thérapeutique Un Chez Soi d'Abord Nantes Organisme gestionnaire: Groupement de Coopération Social et Médico-Social ACT-Un Chez Soi d'Abord Nantes Contenu du poste Dans le cadre d'une méthodologie propre aux ACT-Un Chez Soi d'Abord En résumé : - équipe pluridisciplinaire ayant un management collaboratif horizontal - interventions basées sur le concept du rétablissement (intervention comme catalyseur des forces et potentiels de la personne) - interventions basées sur le Plan Individuel de Rétablissement élaboré par le locataire - Interventions basées sur le concept de la réduction des risques L'intervenant(e) socio-éducatif(ve) a comme missions : - Interventions socio-éducative en suivi intensif des locataires dans le cadre de la multi référence - accompagnement avec des[...]

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Chargé / Chargée du développement des ressources humaines

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Suresnes, 92, Hauts-de-Seine, Île-de-France

LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement, intérim spécialisé, management de transition, et évaluation d'expert.e.s, cadres et dirigeant.e.s, recherche pour son client, un.e Gestionnaire RH et Administration du Personnel H/F dans le cadre d'un CDI. Localisation : Suresnes (92) Rémunération : 37/42k euros Missions :ns - Gérer l'administration du personnel de l'entrée à la sortie : contrats, DPAE, avenants,... - Animer et assurer le process d'intégration des nouveaux salariés - Suivre les périodes d'essai, les fins de CDD, les titres de séjour,... - Assurer la relations avec les organismes extérieurs : mutuelle, prévoyance, - Organiser les visites médicales - Assurer des tâches relatives au services généraux - Bac+2/3 en ressources humaines - Expérience réussie dans un poste similaire de 2 à 6 ans au minimum - Autonomie, aisance relationnelle et force de proposition - Capacités d'écoute et de communication avec tous type d'interlocuteurs

photo Agent / Agente d'entretien des collectivités

Agent / Agente d'entretien des collectivités

Emploi

Cachan, 94, Val-de-Marne, Île-de-France

Notre Fondation recherche - Poste à pourvoir rapidement - Pour les Accueils Educatifs en Val de Marne (94): Les AEVM est un établissement qui œuvre au titre de la protection de l'enfance auprès de jeunes de 6 à 21 ans. Dans ce cadre, diverses modalités de prises en charge sont proposées, trois maisons d'enfants à caractère social, un service de semi autonomie, et un service d'accueil modulable. L'établissement est situé à Cachan. Vos Missions : Au sein de l'établissement, vos missions sont d'assurer le suivi et l'entretien des locaux et des extérieurs : petites réparations, travaux divers (peinture, menuiserie, électricité, plomberie.), suivi du parc automobile, contacts avec les artisans et entrepreneurs pour les travaux plus conséquents, suivi des visites de sécurité et de conformité (SSI, incendie, entretien des chaudières.). Poste sous l'autorité directe du directeur de l'établissement Votre Profil : CAP/BEP maintenance des bâtiments ou équivalent Patience, calme et empathie Conditions : Permis B obligatoire (véhicule de service à disposition) Rémunération selon indice CCN66 et expériences Titres restaurant 9 Congés Trimestriels sur l'année Lieu de travail[...]

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Chargé / Chargée de communication

Emploi Social - Services à la personne

Ornex, 12, Ain, Occitanie

CLOS CHEVALIER - Un(e) chargé(e) d'accueil / référent(e) communication - Ornex 01210 Le Clos Chevalier est un Etablissement d'Hébergement pour Personnes Agées Dépendantes géré par le groupe associatif ORSAC. Situé à Ornex, au cœur du Pays de Gex, l'Etablissement accueille 70 Résidents qui vivent au sein de 4 unités à taille humaine. Le Clos Chevalier recrute un(e) chargé(e) d'accueil / référent(e) communication à 0, 7 ETP. Missions Sous la responsabilité directe de l'Adjointe de Direction, vous assurerez les missions suivantes : Accueil : - Ecoute attentive et réponses adaptées aux sollicitations des Résidents et de leurs familles - Accueil, renseignements et visite de l'établissement, orientation des visiteurs - Standard téléphonique - Accompagnement des usagers de l'accueil de jour jusqu'à l'espace dédié - Gestion administrative de la liste d'attente - Création des dossiers "résidents" informatisés - Demandes d'APA, d'APL et d'aide sociale - Gestion des agendas et prise de RDV avec les intervenants extérieurs - Travaux administratifs divers Référent(e) communication : - Réalisation du site Internet - Mise à jour régulière du site internet et des réseaux sociaux -[...]

photo Agent / Agente d'accueil

Agent / Agente d'accueil

Emploi Social - Services à la personne

Ornex, 12, Ain, Occitanie

Le Clos Chevalier est un Etablissement d'Hébergement pour Personnes Agées Dépendantes géré par le groupe associatif ORSAC. Situé à Ornex, au cœur du Pays de Gex, l'Etablissement accueille 70 Résidents qui vivent au sein de 4 unités à taille humaine. Le Clos Chevalier recrute un(e) chargé(e) d'accueil à mi-temps. Missions Sous la responsabilité directe de l'Adjointe de Direction, vous assurerez les missions suivantes : - Ecoute attentive et réponses adaptées aux sollicitations des Résidents et de leurs familles - Accueil, renseignements et visite de l'établissement, orientation des visiteurs - Standard téléphonique - Accompagnement des usagers de l'accueil de jour jusqu'à l'espace dédié - Gestion administrative de la liste d'attente - Création des dossiers "résidents" informatisés - Demandes d'APA, d'APL et d'aide sociale - Gestion des agendas et prise de RDV avec les intervenants extérieurs - Travaux administratifs divers Profil Notre recherche est principalement axée sur des profils titulaires d'un baccalauréat. Au-delà des compétences dont vous savez faire preuve, vous contribuez par votre patience, votre empathie, votre bienveillance et votre sens du service[...]

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Agent administratif / Agente administrative

Emploi Social - Services à la personne

Satillieu, 73, Ardèche, Auvergne-Rhône-Alpes

L'agent administratif de l'EHPAD Les Charmes à Satillieu assure l'accueil tous les matins et un après-midi par semaine au sein de l'établissement. Parallèlement, il exécute des tâches administratives de secrétariat et du suivi des dossiers des résidents. Il est sous la responsabilité du responsable administratif de site et collabore avec les autres professionnels de l'établissement pour garantir l'accueil des usagers. TACHES AGENT AMINISTRATIF / ACCUEIL 1/ Assurer l'accueil physique et téléphonique : * Réceptionner, orienter et transmettre des communications téléphoniques * Prendre des messages et en assurer la transmission * Accueillir toute personne se présentant à la résidence (visiteurs, professionnels extérieurs, familles...) * Orienter les familles vers les organismes appropriés * Faire visiter l'établissement à la demande 2/ Réaliser des travaux de bureautiques et de secrétariat : * Assurer la gestion du courrier et des mails : réception, tri, enregistrement, distribution et traitement * Saisir des courriers et mettre en forme divers documents (commandes de matériels, notes, synthèses...) * Pré-commande de petites fournitures (administratives, mercerie, affranchissement.) *Gestion[...]

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Gardien / Gardienne

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Tours, 37, Indre-et-Loire, Centre-Val de Loire

Nous recherchons un(e) Gardien d'immeubles (h/f) pour rejoindre notre équipe à TOURS 37000 FR. Ce poste est essentiel pour maintenir la tranquillité et la propreté de nos immeubles, en représentant l'Office sur le terrain. Sécurité : Vous effectuerez des rondes régulières pour assurer la sécurité des biens et des personnes. Vous interviendrez en cas d'urgence, comme un dégât des eaux ou un incendie, en collaboration avec les représentants des services du Patrimoine. Entretien : Vous organiserez et contrôlerez le travail des Agents de maintenance, gérerez l'entretien des entrées et le traitement des ordures ménagères. Vous veillerez au respect des procédures du Document Unique d'Évaluation des Risques Professionnels (DUERP). Relationnel : Vous gérerez les conflits de voisinage, effectuerez les visites de logements vacants, et accueillerez les locataires ainsi que les partenaires extérieurs. Vous assurerez également diverses interventions techniques mineures. Surveillance : Vous recensez les éventuelles dégradations et effectuez les réclamations techniques via nos applications internes. Suivi d'activité : Vous alertez votre responsable de toute difficulté[...]

photo Chargé / Chargée du développement des ressources humaines

Chargé / Chargée du développement des ressources humaines

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Caurel, 51, Marne, Grand Est

Description de l'entreprise : Nous recherchons pour notre client un(e) chargé(e) des Ressources Humaines au sein d'une société issue du secteur du BTP Gros œuvre, basée à CAUREL (51), elle compte aujourd'hui une vingtaine de salariés. Missions du poste : Accompagnement du personnel : - Recenser les besoins en recrutement - Rédiger les offres d'emploi et les diffuser - Présélectionner les candidatures (réception, tri et sélection des CV) - Assurer le suivi des candidatures - Réaliser les entretiens - Déterminer le potentiel du candidat (Parcours d'intégration PPI) - Préparer les documents administratifs d'embauche : promesses d'embauche, DPAE, contrats de travail, période d'essai, avenants, visites médicales, mutuelle.. - Organiser l'intégration (définition du process d'intégration et accueil) en présentant l'entreprise à la nouvelle recrue (direction, collègues, fonctionnement global et différents services.) - Accompagner les salariés - Mettre à jour le registre du personnel - Gérer des contrats intérimaires - Être le lien avec la médecine du travail - Tenir à jour les dossiers salariés (papier - informatique et mise à jour sur notre ERP Prochantier) - Assurer les sorties[...]

photo Agent / Agente de sécurité

Agent / Agente de sécurité

Emploi Administrations - Institutions

Épernay, 51, Marne, Grand Est

Sous l'autorité du Responsable du Pôle sécurité, vous assurez la sécurité des personnes (visiteurs, groupes, personnels, intervenants extérieurs), la sûreté des biens (collection, bâtiment) et la garantie de conditions d'accueil et d'assistance optimales pour les visiteurs. Vous êtes plus particulièrement en charge de : Exploiter le poste central de sécurité, le gérer en situation de crise, y assurer une permanence Mettre en œuvre les systèmes de sécurité incendie, incluant la gestion des alarmes et la levée de doute, ainsi que les moyens de secours Assurer l'ouverture et la fermeture de l'établissement et de ses espaces, en contrôler les accès et la gestion des flux, notamment dans le caveau Prendre en charge le contrôle d'accès du bâtiment et assurer le suivi des emprunts des clés et des badges Exécuter des rondes pour vérifier notamment l'état des portes, des fenêtres, des serrures, le bon fonctionnement des installations techniques (éclairages, sanitaires, DICT, stores extincteurs) et issues de secours Assurer l'évacuation quotidienne des espaces et la mise en sécurité des zones muséographiques Mettre en œuvre les systèmes de sécurité incendie et les moyens[...]

photo Maçon / Maçonne en thermique industrielle

Maçon / Maçonne en thermique industrielle

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Thourotte, 60, Oise, Hauts-de-France

Nous sommes à la recherche d'un/une Maçon Fumiste passionné(e) et motivé(e) pour notre client sur le secteur de Thourotte. Missions principales : - Entretenir les injecteurs et divers accessoires. - Nettoyer l'enfourneuse. - Réaliser les visites périodiques du four. - Approvisionner et réparer les revêtements réfractaires. - Renseigner les documents spécifiques de suivi de l'état du four. - Participer au suivi des stocks réfractaires et des outils de travail des maçons, ainsi qu'à la gestion des équipements de protection individuelle. - Suivre les travaux d'intervenants extérieurs, si nécessaire. - Apporter une assistance à d'autres sites de l'entreprise. Conditions de travail : - Horaires de journée. - Mission longue à partir du 2 juin 2025. Profil idéal : - Expérience significative en maçonnerie ou chaudronnerie, idéalement dans un environnement industriel. - Souci du travail bien fait avec une attention particulière à la qualité et aux délais. - Rigoureux(se) et consciencieux(se) dans l'application des règles EHS. - Possession du CACES 3.

photo Gestionnaire administratif(ve) ressources humaines

Gestionnaire administratif(ve) ressources humaines

Emploi

Saint-Saturnin, 72, Sarthe, Pays de la Loire

Le Pôle Régional recrute : Un(e) Gestionnaire Des Ressources Humaines (H/F) - Poste en C.D.D à pourvoir dès que possible à temps plein pour renforcer l'équipe RH, et ce jusqu'au 31/08/2025. Et si vous rejoigniez le Pôle Régional du Handicap ? Nous sommes une association de gestion d'établissements et services dédiés à l'activité de rééducation et à l'accompagnement des personnes atteintes d'un handicap moteur, hébergement et accompagnement à domicile. Cela fait plus de 50 ans que le PRH s'y consacre ! A travers nos différents établissements tels que la M.A.S Handi-Village et le centre de l'Arche situés à Saint-Saturnin, nos 450 collaborateurs contribuent chaque jour à l'efficacité et au développement du PRH. Vos missions seront les suivantes (50% Gestion Administrative + 50% Gestionnaire Paie) : Vous travaillerez en binôme au sein d'une équipe de 6 personnes. Une période en doublon est prévue. - Accueille, oriente, conseille et informe l'ensemble des professionnels sur les questions relatives aux règles conventionnelles et droit du travail (congés, horaires de travail) - Assure l'ensemble des formalités administratives liées à l'embauche et au suivi des dossiers des[...]

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Infirmier / Infirmière de secteur psychiatrique

Emploi Hôpitaux - Médecine

Montesson, 78, Yvelines, Île-de-France

RECRUTE Infirmier(e) de jour Temps complet Unité : Unité Soins-Etudes Esquirol « Villa des Ados » Situation géographique : Montesson (78) Mutation, détachement, CDD /CDI à pourvoir dès que possible Présentation de l'unité : Unité Soins Etudes Esquirol (Villa des ados) https://th-roussel.fr/wp-content/uploads/2018/06/Plaquette_Unite_Soins_Etudes_Esquirol.pdf L'unité « la Villa des Ados » est une structure de soins-études de 7 places, pouvant accueillir garçons et filles, à partir de 12 ans et jusqu'à 17 ans, poursuivant ou reprenant une scolarité en milieu ordinaire. Elle fonctionne en hospitalisation de semaine. L'unité n'est fermée qu'une partie des vacances scolaires, ce qui fiabilise l'intégration dans le dispositif thérapeutique. L'accueil en milieu thérapeutique se situe en amont et en aval des horaires quotidiens de scolarité, les week-ends se déroulent en famille ou dans un lieu tiers, du vendredi soir au dimanche soir, de même que les temps de suspension des soins en période de vacances scolaires. L'offre de soins repose sur le double versant du soin et des études : - Le travail psychothérapique institutionnel tourné vers l'extérieur, associant vie[...]

photo Infirmier / Infirmière de secteur psychiatrique

Infirmier / Infirmière de secteur psychiatrique

Emploi Hôpitaux - Médecine

Montesson, 78, Yvelines, Île-de-France

RECRUTE Infirmier(e) à Temps complet Unité : Unité de Soins Intensifs psychiatriques pour enfants (5-11 ans) Situation géographique : Montesson (78) Mutation, détachement, CDD /CDI à pourvoir immédiatement Présentation de l'unité : L'Unité de Soins Intensifs pour enfants (USI) accueille des enfants âgés de 5 à 11 ans présentant une décompensation aigüe d'une pathologie pédopsychiatrique et nécessitant une prise en charge institutionnelle à court terme. Projet thérapeutique : Séjours courts d'évaluation psychopathologique et thérapeutique, à distance du lieu de vie de l'enfant. Accompagnement thérapeutique de l'enfant réalisé par une équipe pluridisciplinaire, participation aux atelier thérapeutiques, aux entretiens médicaux, psychologiques et infirmiers individuels et familiaux, prise en charge en psychomotricité, évaluation psychopédagogique par l'Unité d'Enseignement, prise en charge somatique par le pédiatre de l'unité. L'USI est une unité d'hospitalisation de semaine ouverte du lundi 9h au vendredi 16h30. Elle est fermée 3 semaines au mois d'août et 1 semaine en fin d'année. Missions principales: En collaboration avec les membres de l'équipe pluri professionnelle,[...]

photo Aide médico-psychologique

Aide médico-psychologique

Emploi

Challans, 85, Vendée, Pays de la Loire

L'association HoriZons Pour Tous porte différents projet inclusifs pour l'insertion sociale et professionnelle des persones en situation de handicap sur la ville de Challans. Après avoir ouvert son restaurant inclusif et son centre de foramtion , elle ouvrira en septembre un dispositif d'Habitat Inclusif pour 8 locataires. Dans ce cadre elle cherche deux postes à 80% pour assurer les missions d'animation/coordination du lieu avec pour missions : - Le soutien à la participation sociale des habitants, le développement de la citoyenneté et du pouvoir d'agir ; -La facilitation des liens entre les habitants (instaurer une solidarité et une complémentarité, réguler les conflits, les arrivées, les départs.) ; -Les habitants et l'environnement proche dans lequel se situe l'habitat (à l'extérieur de l'habitat, faciliter les liens avec le voisinage, les services de proximité.) ; -L'élaboration et l'animation du projet de vie sociale et des temps partagés, la gestion et la régulation de l'utilisation partagée des espaces communs, voire des circulations, ainsi que la programmation de sorties, achats, visites, interventions culturelles, sportives, fêtes, évènements de type familial,[...]

photo Gestionnaire paie

Gestionnaire paie

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Limoges, 87, Haute-Vienne, Nouvelle-Aquitaine

Manpower LIMOGES INDUSTRIE TERTIAIRE recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries manufacturières et production, un Gestionnaire paie et RH (H/F) Vous rejoignez une équipe RH composée de 4 personnes : 2 gestionnaires de paie, 1 infirmière qui fait passer les visites médicales, et le Responsable des Ressources Humaines. Le/la gestionnaire de paie sera directement rattaché(e) à la DRH à Paris et devra faire preuve d'autonomie. Vos missions : -Recueillir et traiter les informations sur les salariés : absence, maladie, augmentation, promotion. -Établir les paies dans le respect de la législation sociale et contractuelle -Traiter les éléments destinés aux organismes extérieurs : Urssaf, Pôle emploi, mutuelle, caisses de retraite... -Faire les déclarations sociales et la DSN -Assurer le traitement, le contrôle et le suivi des cotisations mensuelles, trimestrielles et annuelles -Élaborer des documents de synthèse : tableaux de bord, masse salariale, entrées/sorties, absentéisme -Mettre à jour et contrôler tout changement de taux légal -Assurer le suivi des paramétrages des règles de paie en lien avec les consultants du logiciel de paie -Participer[...]

photo Secrétaire de direction

Secrétaire de direction

Emploi Social - Services à la personne

Digne-les-Bains, 40, Alpes-de-Haute-Provence, Nouvelle-Aquitaine

AGES, Association de Gestion d'Etablissements et Services, créée en 2017, est une association loi 1901 à but non lucratif, spécialisée dans la création, la reprise et la gestion de résidences autonomie, conçues pour accueillir dans un logement privatif des personnes âgées autonomes. Aujourd'hui, AGES, recrute un poste de secrétaire de direction polyvalent (F/H), basé à Digne les Bains (04), en CDI, temps plein. Sous la responsabilité de la direction, vous assurez la gestion administrative et vous participez à l'organisation quotidienne de la résidence afin de garantir le bien-être et la satisfaction des bénéficiaires. Dans ce cadre, vous êtes en charge des missions suivantes : - Assurer un accueil convivial (téléphonique et physique) et réaliser les visites - Assurer la gestion administrative opérationnelle (dossier d'hébergement, RH.) - Participer au remplissage de la résidence (gestion liste d'attente.) - Assurer la facturation de la résidence et le suivi du budget - Coordonner les interventions de tout aidant ou prestataire extérieur - Alimenter un réseau d'acteurs intervenant sur la résidence - Organiser régulièrement des animations auprès des résidents (gestion des[...]

photo Dessinateur-projeteur / Dessinatrice-projeteuse du BTP

Dessinateur-projeteur / Dessinatrice-projeteuse du BTP

Emploi Ingénierie - Bureau d'Etudes

Bazeilles, 80, Ardennes, Hauts-de-France

Dessinateur-Projeteur & Ass. Chargé d'affaires H/F Localisation : BAZEILLES (Ardennes) Disponibilité : Immédiate Type de contrat : CDI - 35h/semaine Temps plein Permis B et véhiculé impératif car pas de véhicule de fonction et déplacement sur différents chantier en cours et réunions en extérieur à l'entreprise. Salaire : 1 500 € nets mensuels (re valorisable selon profil) L'entreprise Notre bureau d'étude est à la recherche d'un(e) Assistant(e) Dessinateur-Projeteur VRD pour renforcer son équipe. Poste idéal pour une personne motivée, rigoureuse avec un bon esprit d'équipe, et à l'aise avec les outils informatiques, avec ou sans expérience dans le domaine des V.R.D (Voiries-Réseaux-Divers) Missions principales - Réaliser les dimensionnements d'ouvrages de VRD (voirie et réseaux divers) - Élaborer des schémas et plans sur AutoCAD et Mensura - Effectuer les métrés (quantification des matériaux pour voiries, trottoirs, réseaux.) - Participer aux réunions de conception et assurer le suivi des travaux (réalisation des comptes-rendus, visites de chantiers) - Assurer une partie du traitement administratif des chantiers - Préparer les dossiers de consultation[...]

photo Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Emploi Social - Services à la personne

Tulle, 19, Corrèze, Nouvelle-Aquitaine

Notre Plateforme de Mineurs Non Accompagnés, basée à Tulle, qui accompagne 110 Mineurs de 14 à 19 ans, hébergés en diffus (60 appartements) sur l'ensemble du département de la Corrèze et qui a pour finalité d'offrir aux jeunes un environnement sécurisé et protecteur et de construire avec eux un parcours d'insertion sociale et professionnelle, recrute : Un(e) moniteur(trice) éducateur(trice) H/F Nos valeurs sont les vôtres ? Vous avez envie de nous rejoindre ? En accord avec le projet associatif et sous l'autorité de la direction du dispositif, vous aurez pour missions : - D'élaborer un diagnostic des besoins du jeune confié et des hypothèses d'intervention. - De partager et d'analyser les informations avec l'équipe pluridisciplinaire, le jeune et son représentant légal (le département). - De concevoir, de suivre et d'évaluer régulièrement le projet personnalisé avec le jeune, en lien avec l'équipe pluridisciplinaire (transversalité) et le département. - De trouver, de proposer et de mettre en place des solutions adaptées selon les situations. - D'entretenir un mode de relation adapté aux différentes spécificités des jeunes confiés. - D'assurer le suivi quotidien des[...]

photo Technicien(ne) Intervention Sociale et Familiale

Technicien(ne) Intervention Sociale et Familiale

Emploi Social - Services à la personne

Montélimar, 26, Drôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Sur le secteur de MONTELIMAR vous effectuerez, sous l'autorité d'un Responsable de Secteur, des prestations d'accompagnement, de prévention et d'aide à la parentalité auprès de familles en difficultés, notamment des visites accompagnées dans le cadre d'une décision du Juge des Enfants. Connaissance du secteur de la protection de l'enfance demandée. Permis B impératif pour accompagner les usagers à l'extérieur (parfois plusieurs enfants). Travail habituel le mercredi et le samedi. Déplacements indemnisés à 0.50€/km + temps de déplacement ainsi que le déplacement entre votre domicile et la première et dernière intervention. Vous devez être diplômé(e) à minima : TISF ou BTS ESF ou Moniteur Éducateur. Diplôme supérieur bienvenu et reconnu. Prise de poste dés que possible.

photo Éducateur / Éducatrice technique

Éducateur / Éducatrice technique

Emploi Social - Services à la personne

Saint-Uze, 26, Drôme, Auvergne-Rhône-Alpes

L'IME Adapei de St Uze est un lieu d'apprentissage multiples utilisant toutes les adaptations possibles pour faire acquérir aux jeunes, un maximum de « savoirs faire » et de savoirs être ». Pour cela, l'IME dispose de 2 enseignants, et un organigramme du personnel complet : personnel éducatif, personnel médical et paramédical, psychologues, éducateurs techniques et personnel des fonctions supports (administratif et services généraux). Pour venir compléter son équipe, l'IME Adapei recrute un(e) éducateur/éducatrice technique. Prise de poste le 16/06/2025, jusqu'au 19/12/2025. Les missions du poste : - élaborer des parcours pédagogiques adaptés aux capacités des jeunes - organiser et superviser des travaux d'entretien et d'aménagement d'espaces verts - entretenir et développer les liens partenariaux avec les ESAT - transmettre les savoir-faire techniques nécessaires au métier - participer à l'élaboration du projet personnalisé du jeune et être le référent de se mise en œuvre - organiser, animer et suivre des projets d'activité s'inscrivant dans les objectifs du projet d'établissement et adaptés aux élèves accueillis - entretenir le lien avec les différents partenaires[...]

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Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Coutances, 50, Manche, Normandie

Nous gérons 17 établissements et services, et comptons 425 salariés. Organisés en trois pôles, Enfance, Vie Professionnelle et Habitat-Vie Sociale, nous accueillons environ 750 enfants et adultes en situation de handicap. L'APEI Centre Manche recrute un ou une Moniteur(trice) Educateur(trice) en CDI temps plein pour l'Alternative à Domicile (AD). FINALITE DU POSTE Sous l'autorité du Directeur de Pôle et de la Direction Adjointe du service, au sein de l'établissement Alternative au Domicile, vous accompagnez les personnes vivant au domicile dans leur quotidien en favorisant leur autonomie, les apprentissages, et en mettant en place les relais nécessaires dans le milieu ordinaire dans un objectif d'inclusion. VOS MISSIONS Instaurez une relation éducative adaptée à l'accompagnement au domicile ; Guidez et conseillez la personne dans une logique d'apprentissage et d'autonomisation ; Entretenez des échanges réguliers dans le cadre de visites au domicile des personnes, RDV extérieurs, appels ou messages ; Créez et adaptez des supports éducatifs aux caractéristiques des personnes accompagnées ; Rendre compte de l'accompagnement réalisé ; Participer à la rédaction des[...]

photo Chargé / Chargée d'accueil

Chargé / Chargée d'accueil

Emploi Immobilier

Saint-Junien, 87, Haute-Vienne, Nouvelle-Aquitaine

Au sein du service de gestion locative de Saint-Junien Habitat, Office Public, le ou la chargé(e) d'accueil doit assurer les missions suivantes : Accueil physique et téléphonique : - Assurer l'accueil physique de Saint-Junien Habitat, informer et orienter les locataires, les visiteurs et les partenaires extérieurs - Répondre aux appels téléphoniques du standard, mettre en relation avec les collaborateurs concernés ou traiter directement les demandes - Identifier les attentes des locataires et apporter une réponse adaptée et complète : information de base sur la demande de logement social, durée des préavis, résiliation et gestion des dates des différents rendez-vous (états des lieux, visites,.) - Participer au développement de la satisfaction locataires et de la qualité de service - Enregistrer informatiquement et garantir la qualité des informations dans les dossiers locataires Gestion clients : - Encaisser et enregistrer les règlements de loyer par carte bancaire, le dépôt des chèques de loyer, enregistrer et modifier les mandats SEPA - Aider les locataires pour le paiement des loyers en ligne directement sur le site interne - Recueillir les demandes d'interventions[...]

photo Directeur / Directrice des services pénitentiaires (SPIP)

Directeur / Directrice des services pénitentiaires (SPIP)

Emploi

Créteil, 94, Val-de-Marne, Île-de-France

Missions principales Le directeur(ice) d'unité de gestion de la restauration de Créteil est placé(e) sous la responsabilité du directeur de site. Il est responsable de l'organisation du travail, de la production et de la distribution des prestations de restauration dans le cadre du schéma directeur de la restauration du Crous de Créteil. Description du poste - Proposer une offre de restauration adaptée aux attentes des étudiants et des établissements d'enseignement supérieur du secteur de Créteil. - Participer à la mise en œuvre du schéma directeur de la restauration en lien avec le service restauration de l'établissement et veiller à son application sur le site de Créteil. - Veiller à développer l'attractivité des structures, notamment en améliorant la qualité de l'accueil, le confort, la décoration, la signalétique, et l'organisation des animations, en lien étroit avec les services communication et animation et vie de campus. - Définir et mettre en œuvre les procédures de gestion matérielle et financière des structures. - Superviser l'organisation, l'approvisionnement, la production, la distribution et la commercialisation des prestations au sein des différentes[...]

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Agent / Agente d'entretien des collectivités

Emploi Administrations - Institutions

Cluse-et-Mijoux, 25, Doubs, Bourgogne-Franche-Comté

période du 16/06/25 au 17/08/25 Au sein du Château de Joux, magnifique monument historique de 1 000 ans d'histoire, découvert par 60 000 visiteurs chaque année, vous êtes chargé(e) d'assurer l'entretien du site et de ses abords, dans l'équipe du responsable développement. Missions : - Entretenir et nettoyer les locaux : sanitaires, boutique, parcours de visite guidée, bureaux, loges des comédiens, salles d'activités. - Entretenir les espaces verts (désherbage, tonte, taille, débroussaillage, déneigement .) ; - Assurer la gestion des déchets (vider et sortir les poubelles.) ; - Effectuer des petits travaux de réparation (menuiserie, maçonnerie, plomberie.) ; - Assurer la manutention et le rangement du matériel ; - Monter et installer le matériel pour la programmation événementielle ; - Participer aux évènements estivaux du site (manutention, service, .) ; - Accueillir les entreprises extérieures sur le site ; - Appliquer les procédures de sécurité mises en place. Compétences requises et savoir-être : - Être polyvalent, habile de ses mains ; - Être rigoureux, organisé et autonome ; - Avoir le sens du travail en équipe, savoir communiquer ; - Être sensible aux règles de sécurité[...]

photo Assistant / Assistante gestionnaire en immobilier

Assistant / Assistante gestionnaire en immobilier

Emploi Immobilier

Nancy, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Rejoignez notre équipe en tant qu'assistant de copropriété h/f ! En tant qu'assistant de copropriété, vous travaillerez en étroite collaboration avec les gestionnaires de copropriété. Missions principales : Mettre en œuvre les décisions prises lors des différentes assemblées générales, et à assister le gestionnaire de copropriété pour l'ensemble des tâches administratives liées à la copropriété. Gérer couramment les copropriétés (traitement des appels téléphoniques, courriers, convocation des participants dans le cadre de l'organisation des assemblées générales) ainsi que le suivi administratif comme la gestion des dossiers d'assurances ou des contentieux. Planifier et gérer des interventions extérieures. Vous prendrez également en charge les demandes de devis et le suivi.. Répondre aux questions des propriétaires et être force de proposition pour régler rapidement les problèmes. Vous pourrez par ailleurs être amené à vous déplacer occasionnellement sur les copropriétés (pour des visites d'immeubles, des rendez-vous client ou avec des prestataires). Profil recherché Vous avez une formation immobilière ou juridique, et/ou vous avez 2 à 3 ans d'expérience dans l'immobilier,[...]

photo Responsable d'unité de services à la personne

Responsable d'unité de services à la personne

Emploi Social - Services à la personne

Brétigny-sur-Orge, 91, Essonne, Île-de-France

Optimiser la gestion de I 'activité de service d'aide et d'accompagnement à domicile sur la résidence. Garantir la continuité de service. Participer au recrutement, à la formation, à l'intégration et à l'évaluation de son personnel avec les Services supports. Encadrer, accompagner et contrôler le travail des collaborateurs. Veiller à I 'application de la législation sociale et des procédures internes en la matière. Etablir les plannings dans le respect de la législation. Assurer le suivi des visites médicales. Mettre en œuvre les exigences légales, règlementaires et normatives relatives aux services d'aide et D'accompagnement à domicile. Garantir un relationnel de qualité auprès des résidents, les familles et intervenants extérieurs. Assurer un suivi de la qualité des prestations. Etablir un plan d'aide en fonction des besoins du résident. Co-élaborer les projets personnalisés et communiquer les objectifs aux parties prenantes. Accompagner les clients dans la constitution de dossiers d'aides et administratifs. Suivre la planification et réalisation des interventions. Réaliser des prestations déclarées ou autorisées. Assurer la continuité de service

photo Aide à domicile

Aide à domicile

Emploi Social - Services à la personne

Carcassonne, 11, Aude, Occitanie

Une structure d'aide à domicile ASEM recherche un ou une aide à domicile pour s'occuper de personnes âgées et/ou handicapées à leur domicile, pour le secteur Trèbes, Carcassonne et ses alentours. Vous aurez pour missions: - Assistance pour les actes de la vie quotidienne : aide à la toilette, à l'habillage, aux déplacements. - Entretien du domicile : ménage, lessive, repassage. - Aide à la préparation des repas : élaboration des menus, courses, cuisson et service. - Accompagnement aux rendez-vous extérieurs : sorties, visites médicales, activités sociales. - Soutien moral et compagnie : être à l'écoute, discussions, jeux. Etre disponible le week-end. ASEM est une petite association à taille humaine, avec des horaires de travail en journée. Le bien-être de nos bénéficiaires comme de nos intervenants est primordial. Remboursements des frais kilométriques. Mutuelle d'entreprise. *** Poste à pourvoir de suite***

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Technicien(ne) d'entretien et de maintenance du bâtiment

Emploi Administrations - Institutions

Saint Pierre en Auge, 14, Calvados, Normandie

MISSIONS - Entretien général des équipements sportifs (bâtiments et espaces verts) - Aide aux autres services notamment au service des espaces verts en cas de besoin - L'agent pourra être amené à réaliser des missions ponctuelles et exceptionnelles qui sortent de son champ d'activité et dans la limite de ses compétences, en raison des nécessités de service, notamment en cas de force majeure. ACTIVITES PRINCIPALES en qualité de responsable de l'entretien du complexe sportif : - Réaliser l'entretien des équipements sportifs, y compris terrains de pétanque, base de kayak (débroussaillage, marquage, arrosage, etc.). Les coupes de terrains de football sont réalisées par le service des espaces verts. Un renfort est prévu pour les gros travaux nécessitant plusieurs agents tels que la taille des haies ou nettoyage de fond sous les tapis. ; - S'intégrer aux missions générales du service des espaces verts en cas de disponibilité et en cas de besoin ; - Etre vigilant aux dégradations sur les gymnases, notamment les mercredis ; - Mettre à jour et faire appliquer le règlement intérieur (en informer l'élu référent et la responsable du pôle technique) ; - Réaliser toutes les tâches[...]

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Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi Agroalimentaire

Villeneuve-lès-Béziers, 34, Hérault, Occitanie

Le Groupe Barba est un acteur majeur des produits de la mer sur le marché français avec un rayonnement international. Le Groupe Barba dispose d'un savoir-faire et d'une même passion du métier depuis 5 générations. Nos produits phares sont les thons, l'espadon et le cabillaud mais nous proposons également toute une gamme de céphalopodes. Le Groupe Barba a la force et la puissance d'un industriel tout en mettant un point d'honneur au travail sur-mesure pour satisfaire au mieux les attentes de ses clients. L'innovation fait également partie de l'ADN du Groupe Barba, puisque qu'il a été précurseur dans les années 1990 de la découpe de longe de thon rouge de méditerranée puis en 2000 de la commercialisation de thon sashimi -60°C. Dans le cadre d'un surcroit d'activité lié à la mise en place d'un SIRH et de l'augmentation de l'activité lié à la saison estivale, le Groupe Barba recherche un Assistant Ressources Humaines H/F, en CDD de 3 mois, sur son site basé(e) à Villeneuve-les-Béziers (34). Rattaché(e) à la Directrice des Ressources Humaines, vous serez un véritable appui administratif au quotidien sur l'ensemble des sujets RH et participerez à l'élaboration et au suivi[...]

photo Assistant / Assistante de direction

Assistant / Assistante de direction

Emploi Administrations - Institutions

Nevers, 58, Nièvre, Bourgogne-Franche-Comté

Avis de recrutement sans concours pour l'accès au corps d'adjoints administratif - Assistant(e) de direction Vu le décret n° 2006-1760 du 23 décembre 2006 relatif aux dispositions statutaires communes applicables aux corps des adjoints administratifs de l'État. Présentation des missions d'Assistant(e) de direction Les adjoints administratifs sont chargés de fonctions administratives d'exécution comportant la connaissance et l'application de règlements administratifs. Ils peuvent également être chargés de fonctions d'accueil et de secrétariat. En tant qu'Assistant de direction, vos missions seront les suivantes : - Gestion des BALU Mélanie « DDT », « Direction » et « Coordination » - Traitement du courrier (arrivée et départ), contrôle des documents (courriers, décisions, ...) soumis à la signature des directeurs - Assurer le suivi des courriers signalés et interventions extérieures - Gestion de l'agenda des directeurs, montage de réunions - Animation du réseau des assistant(e)s de la DDT - Coordination avec la Préfecture : assurer la traçabilité et le bon traitement des demandes émanant de la Préfecture (consultation et coordination des services, production des fiches[...]

photo Assistant / Assistante ressources humaines

Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Saint-Bonnet-près-Riom, 63, Puy-de-Dôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Passionné(e) par les relations humaines et la gestion administrative, vous êtes le pilier essentiel qui soutient et collabore avec la Responsable des Ressources Humaines, l'Assistante RH, déjà en poste. Vous collaborez et réalisez en partie le suivi administratif de la gestion du personnel (contrats, absences, visites médicales, déclarations aux organismes sociaux, adhésion mutuelle/prevoyance, dossier sinistre Prévoyance, ...) et de la formation continue selon la législation sociale, la réglementation du travail et la politique des ressources humaines , dans une holding qui gère une vingtaine de structures (environ 450 salaries au total ) des secteurs Hôtels Cafés Restaurants, service de l'automobile, bâtiment, boulangerie, restauration rapide, bureaux d'études techniques. Vous pouvez préparer les éléments variables de paie et contrôler les bulletins de salaires réalisés par un prestataire comptable extérieur. Vous serez amené(e) à vous déplacer dans les restaurants gérés par la holding sur le bassin clermontois. Prise de poste dès que possible. Travail au sein de locaux récents de 8/10 personnes, en open space à St Bonnet Près Riom.

photo Animateur / Animatrice de village de vacances

Animateur / Animatrice de village de vacances

Emploi Hôtellerie - Camping

Murol, 63, Puy-de-Dôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Poste à pourvoir à compter du 01/07/2025 Au cœur du Parc Naturel des Volcans d'Auvergne, le camping du Domaine du Lac Chambon recherche un/une animateur/animatrice. Le Domaine du Lac Chambon est composé d'un village vacances (153 locatifs), d'un hôtel (7 chambres) ainsi qu'une partie restauration. Vous serez sous la responsabilité du responsable d'hébergement. Missions principales : - Proposer un programme d'animation hebdomadaire varié et adapté à la clientèle - Assurer l'animation adulte : activités sportives, activités de découvertes, tournois, jeux ... - Il pourra vous être demandé d'accompagner des groupes lors de visites extérieurs (hors saison) - Gérer le bon fonctionnement du matériel mis à disposition Une polyvalence ménage pourra vous être demandé le samedi. Qualités et compétences requises - Sens de la communication et du relationnel - Autonomie, rigueur - Maitrise de soi et enthousiasme -Dynamisme BNSSA de préférence Rémunération :1 964,06 € brut, temps complet (35h) modulé - Du 01/07/2025 au 31/08/2025 - La durée du contrat peut être revue en cas de polyvalence 39 H possible Avantage en nature logement possible

photo Agent / Agente de maintenance des bâtiments

Agent / Agente de maintenance des bâtiments

Emploi Social - Services à la personne

Montigny-le-Bretonneux, 78, Yvelines, Île-de-France

Sous l'autorité du responsable des centres, dans le cadre d'un remplacement d'1 mois minimum, 4 jours / semaine, vous assurez le suivi et l'entretien des 31 logements destinés à l'accueil des demandeurs d'asile et réfugiés du CADA et de l'HUDA de Montigny. Vous collaborez étroitement avec l'équipe socio-éducative pour garantir un cadre de vie digne, sécurisé et respectueux des besoins fondamentaux des résidents et participez à l'accompagnement à l'autonomie des personnes en les soutenant dans la gestion de leur logement. Vos missions : Réaliser et coordonner les activités d'entretien et de maintenance * Conduire des visites et contrôles mensuels dans l'ensemble des logements. * Identifier les dégradations, constater les sinistres (dégâts des eaux, incendies, bris de glace.) et en rendre compte. * Assurer des opérations de maintenance courantes (lessivage, peinture, petites réparations) * Planifier et suivre les interventions de prestataires extérieurs (travaux, désinsectisation, nettoyage.). * Répondre aux réclamations des résidents, du voisinage et des copropriétés, en lien avec le responsable de centre, et proposer des actions correctives. * Veiller à la mise[...]

photo Éducateur socioéducatif / Éducatrice socioéducative

Éducateur socioéducatif / Éducatrice socioéducative

Emploi Social - Services à la personne

Niort, 79, Deux-Sèvres, Nouvelle-Aquitaine

Suivi des situations d'enfants et d'adolescents (0-18 ans) accueillis au Service d'Accueil Familial Niort dans le cadre des missions de la Maison Départementale de l'Enfance : Accueil, Évaluation et Orientation. - Les missions collectives : - assurer la sécurité physique, psychologique et affective des mineurs qui sont accueillis, - mettre en œuvre les moyens nécessaires à leur apaisement et à leur bien-être quotidien, - assurer dans le respect et la continuité de leur histoire et de leurs habitudes de vie, leur éducation et leur socialisation, en y associant leurs parents. Prise en charge individuelle : - Mettre en œuvre tous les moyens et les techniques qui doivent permettre à l'enfant de prendre sa place de sujet - Être garant de la continuité de son histoire et du respect de ses habitudes - Être garant des droits et de la participation des parents L'assistant socio-éducatif est garant : - de la référence éducative de 8 situations de mineurs au sein d'une équipe pluridisciplinaire (le référent est l'interlocuteur privilégié du mineur et de sa famille et de l'ensemble des partenaires concernés par la situation) - de tout ce qui concourt au bon déroulement du[...]

photo Agent / Agente d'entretien des collectivités

Agent / Agente d'entretien des collectivités

Emploi

Rambervillers, 88, Vosges, Grand Est

La MECS de Rambervillers accueille 37 mineur(e)s de 4 à 17 ans confié(e)s par l'Aide Sociale à l'Enfance du département des Vosges et la MECS de Rupt sur Moselle en accueille 19. La MECS de Rambervillers est implantée sur plusieurs sites au sein de la ville et la MECS de Rupt sur Moselle est sur un site. Le temps de travail est organisé sur un 0,20 ETP à Rupt Sur Moselle et un 0,70 ETP à Rambervillers Votre quotidien à nos côtés : Sous l'autorité du directeur, en collaboration avec les membres de l'équipe pluri professionnelle, vous veillez à assurer la sécurité des biens et des personne - En vérifiant le matériel et les dispositifs de sécurité - En organisant les visites de conformité avec les instances techniques dédiées - En procédant aux essais de fonctionnement - En effectuant les maintenances des équipements avec les entreprises dédiées si nécessaire, - En repérant les travaux nécessaires au bon fonctionnement de l'établissement afin d'assurer la sécurité des mineur(e)s et des professionnel(les)s - En réalisant certains travaux d'entretien et d'aménagement - En travaillant en collaboration avec les entreprises (suivi des chantiers) - En proposant les actions[...]

photo Acousticien(ne) en études, recherche et développement

Acousticien(ne) en études, recherche et développement

Emploi Ingénierie - Bureau d'Etudes

Sèvres, 92, Hauts-de-Seine, Île-de-France

Greenaffair dispose d'un pôle spécialisé dans la mesure et le monitoring, Monitolab. Nous intervenons essentiellement dans le monde du bâtiment pendant la conception, le chantier et l'exploitation. Sous la direction du Responsable de Monitolab, tu seras en charge d'accompagner nos clients dans leurs problématiques liées à l'acoustique et de développer cette activité. TES MISSIONS * Réaliser de missions de mesures acoustiques en environnement extérieur, en bâtiment et en industrie ainsi que des modélisations acoustiques (étude environnementale par exemple) * Assister les maîtrises d'ouvrage pendant la conception et les maîtrises d'oeuvre en réalisation afin de garantir l'atteinte des objectifs acoustiques à réception : rapports, visites, notices acoustiques. * Développer la compétence acoustique au sein de Greenaffair : diffusion du savoir, création d'outils. * Participer à la rédaction des offres commerciales * Suivre tes projets d'un point de vue commercial et administratif Bac +5 ingénieur / Bac+3 Licence Acoustique avec a minima 2 ans d'expérience en bureau d'études acoustique TES COMPÉTENCES * Acoustique et vibration * Maitrise des appareils de mesures[...]

photo Puériculteur(trice) responsable adjoint(e) de crèche

Puériculteur(trice) responsable adjoint(e) de crèche

Emploi Autres services aux entreprises

Possession, 97, La Réunion, -1

Le (La) Directeur (trice) Technique est rattaché.e. au Coordonnateur du secteur et est responsable d'une ou de plusieurs micro-crèches. Il fait partie d'une équipe de paires qui sera ressource tant lors des réunions formelles que dans des échanges bilatéraux organisés selon les besoins. Il pourra également s'appuyer sur les compétences du Pole de Gestion pour tout sujets liés aux familles ou au personnel. Vis-à-vis des autorités de tutelles Le (la) Directeur (trice) est le(la) responsable technique agréé(e) par la PMI (Protection Maternelle et Infantile). A ce titre, il (elle) veille à l'application de la réglementation concernant la sécurité, l'hygiène et l'entretien des locaux. En cas de problèmes ou de questions particulièrement urgentes concernant la santé d'un enfant, il (elle) se met immédiatement en relation avec le médecin PMI du secteur. Le (la) Directeur (trice) est soumis(e) aux règles déontologiques, notamment concernant la façon dont sont traités les enfants et le respect de la confidentialité des informations données par les familles. Le (la) Directeur (trice) se met à disposition des tutelles pour d'éventuelles visites de sites. En relation avec les professionnels[...]

photo Ouvrier(ère) polyvalent(e) d'entretien des bâtiments

Ouvrier(ère) polyvalent(e) d'entretien des bâtiments

Emploi Social - Services à la personne

Eclassan, 70, Ardèche, Bourgogne-Franche-Comté

L'Association des ITEP de l'Ardèche (A.I.A), gère 3 Dispositifs ITEP et leurs modalités sur le département, 236 jeunes accueillis, environ 130 salariés. Pour le DITEP Eole et ses modalités situé à Eclassan, l'A.I.A recrute : UN/E OUVRIER/IERE D'ENTRETIEN CDI 0,80 ETP A compter du 1er juillet 2025 Sous l'autorité de la Directrice du DITEP, l'ouvrier / ière a la responsabilité de l'entretien des bâtiments et équipements à usage collectif en accord avec les règles de sécurité. Il / elle exécute des travaux relevant de sa spécialité. Il /elle contribue également, par sa présence et son action, à la qualité de l'accueil. Missions : - Mettre en œuvre les moyens et techniques d'entretien des bâtiments et espaces extérieurs, - Préparer la visite de conformité et réaliser les travaux préalables nécessaires, - Assurer quotidiennement l'entretien des espaces verts, - Effectuer les dépannages et réparations entrant dans son domaine de compétence, - Assurer le maintien en état, le bon fonctionnement et le nettoyage du matériel mis à disposition, - Réparer le mobilier et tous les éléments détériorés et/ou usés, - Prévoir un approvisionnement suffisant en matériel et en produits, -[...]

photo Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Moncel-lès-Lunéville, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Le REMM est l'établissement d'accueil d'urgence en protection de l'enfance en Meurthe-et- Moselle. Établissement de la fonction publique hospitalière, il accueille des mineurs confiés à l'aide sociale à l'enfance sur différents sites répartis dans l'ensemble du département. Poste proposé ASE- Educateur spécialisé Formation Titulaire du diplôme d'Etat obligatoire Contrat(s) CDD, Détachement, Mutation *Statut FPH* Pour tout recrutement le casier judiciaire doit être Néant. Salaire Selon grille FPH, Indemnité de DJF et nuit en fonction du planning. Supplément familial, pour les agents ayant la charge d'enfants Congés 38 heures hebdo, 18 RTT, Congés trimestriels liés à la servitude d'internat Mission L'éducateur / éducatrice d'unité travaille en internat au sein de petites structures territorialisées. Dans le respect des enfants accueillis au sein d'un groupe, l'éducateur assure une prise en charge éducative et un accompagnement individualisé favorisant leur développement, leur autonomie ainsi que leur insertion, en lien avec les partenaires extérieurs. Son implication au sein d'une équipe pluridisciplinaire dans un esprit de complémentarité doit contribuer[...]

photo Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Pont-à-Mousson, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Le REMM est l'établissement d'accueil d'urgence en protection de l'enfance en Meurthe-et- Moselle. Établissement de la fonction publique hospitalière, il accueille des mineurs confiés à l'aide sociale à l'enfance sur différents sites répartis dans l'ensemble du département. Poste proposé ASE- Educateur spécialisé Formation Titulaire du diplôme d'Etat d'éducateur spécialisé obligatoire Contrat(s) CDD, Détachement, Mutation *Statut FPH* Pour tout recrutement le casier judiciaire doit être Néant. Salaire Selon grille FPH, Indemnité de DJF et nuit en fonction du planning. Supplément familial, pour les agents ayant la charge d'enfants Congés 38 heures hebdo, 18 RTT, Congés trimestriels liés à la servitude d'internat Mission L'éducateur / éducatrice d'unité travaille en internat au sein de petites structures territorialisées. Dans le respect des enfants accueillis au sein d'un groupe, l'éducateur assure une prise en charge éducative et un accompagnement individualisé favorisant leur développement, leur autonomie ainsi que leur insertion, en lien avec les partenaires extérieurs. Son implication au sein d'une équipe pluridisciplinaire dans un esprit de complémentarité[...]

photo Chargé / Chargée d'affaires de la construction

Chargé / Chargée d'affaires de la construction

Emploi

Belfort, 90, Territoire de Belfort, Bourgogne-Franche-Comté

Pour Eiffage Énergie Systèmes, le pôle Infrastructures, spécialisée en Génie électrique recrute pour son agence de Ludres (54). Chargé d'affaires infrastructures F/H CDI En relation directe avec le Directeur d'Agence, vous devrez garantir et piloter la réalisation d'une ou plusieurs affaires dans son intégralité dans le respect de la sécurité, des coûts, de la qualité et des délais. Afin de conforter son expertise en infrastructures de réseaux, le futur Responsable d'affaires aura pour principales missions : * La fidélisation et le développement du fonds de commerce * La gestion financière, administrative et contractuelle des affaires * Le suivi du déroulement des chantiers (réalisation de visites hiérarchiques de sécurité sur les chantiers, suivi du bon déroulement des opérations.) * La mise en place des moyens humains et matériels nécessaires au travail dans le respect des normes et des règles de sécurité * L'écoute et la communication pro active auprès des clients sur l'avancée des affaires Formation : Issu(e) d'une formation BAC +2 à BAC+5 dans les TP avec une spécialité en électricité et réseaux extérieurs. L'expérience et la personnalité[...]

photo Agent / Agente d'exploitation de la voirie

Agent / Agente d'exploitation de la voirie

Emploi Administrations - Institutions

Pontoise, 95, Val-d'Oise, Île-de-France

Au sein du Centre Technique Municipal notamment au Service de la Voirie, vous aurez pour missions d'exécuter divers travaux d'entretien courant et de réparation des voies et espaces publics en suivant les directives du chef d'équipe. Vous effectuez régulièrement des rondes en ville afin de repérer les interventions nécessaires. Mission principale et activités: - Assurer la pose et l'entretien de la signalisation - Exécuter les travaux de chaussée nécessaires à la bonne tenue du domaine public routier - Assurer la mise en place de barrières et de la signalétique lors des manifestations - Participer au bon fonctionnement du Service Voirie Tâches occasionnelles : manifestations (Foire Saint-Martin, 14 Juillet,.). Spécificités du poste : port de charge, travail en extérieur par tout temps, astreintes techniques. Profil: Justifiant d'une expérience significative ou de solides connaissances en Voirie, vous êtes une personne sérieuse, ponctuelle, fiable, rigoureuse et dynamique. Vous aimez travailler en équipe et avez le goût du travail bien fait, avec le sens du service public. Vous avez obligatoirement le permis B. Conditions de travail : - Recrutement statutaire ou à défaut[...]

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Soigneur animalier / Soigneuse animalière

Emploi Administrations - Institutions

Soisy-sous-Montmorency, 95, Val-d'Oise, Île-de-France

Placé(e) sous l'autorité hiérarchique directe du responsable de la régie, lui-même sous l'autorité du responsable du service environnement / voirie, vous occuperez les fonctions d'animateur/soigneur animalier (H/F) à la ferme pédagogique. MISSIONS Activités principales : - Entretien des bâtiments de la ferme et des enclos des animaux - Soins, propreté des animaux de la ferme - Nettoyage des locaux destinés aux animaux (renouvellement des litières, évacuation des déchets, désinfection des locaux) - Gestion des stocks de nourriture des animaux (foins, pailles, granulés) - Réception de public et organisation de visites à caractère pédagogique avec les groupes scolaires, centres de loisirs, crèches et centres sociaux - Respect des règles d'hygiène de sécurité - Gestion des jardins familiaux (actions potagères et pédagogiques) Activités secondaires : - Entretien des espaces verts - Suivi animalier en semaine et astreinte ferme les week-ends - Accompagnement de stagiaires - Déneigement - Autres activités liées au service public (à titre exceptionnel) Relations extérieures de travail du poste[...]

Ressources supplémentaires